Dampak dan Solusi atas Kurangnya Motivasi dan Kepuasan Kerja Pegawai Birokrasi

Motivasi dan kepuasan kerja adalah faktor penting yang mempengaruhi kinerja pegawai dan kualitas pelayanan dalam organisasi, termasuk birokrasi. Ketika pegawai tidak termotivasi atau merasa tidak puas dengan pekerjaan mereka, dampaknya bisa sangat merugikan bagi organisasi dan masyarakat yang dilayani. Artikel…